17岁中专生被疯抢++*17岁中专生之死

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于17岁中专生被疯抢的问题，于是小编就整理了2个相关介绍17岁中专生被疯抢的解答，让我们一起看看吧。

怎么看待洛阳加入“抢人大战”？

洛阳毕竟是河南省副中心城市，中国工业长子有7个在洛阳，除了比郑州差一点，甚至名气是河南老一，洛阳人外出不说是河南人，只说是洛阳人，就说明名气大，很少有人不知道洛阳。洛阳降低落户门槛“抢人”，也在情理之中，要赶超省会郑州嘛，所以畅开臂膀欢迎有学历、有技术等人群落户洛阳！

据悉，新落户政策包含的人群有：大中专以上院校和职业(技工)院校毕业生、技术工人、具有执业护士资格证书的人员、在福利机构、家政公司护理从业人员、迁入城镇的农村籍退伍转业军人和留学归国人员。这几类人群，凭学历(资格)证书和身份证即可申请在洛阳落户，无落户地址的可在居住地社区集体户落户。也就是说，没房子一样可以在洛阳落户。

抢人动作还是挺大的，从今日起，洛阳市公安局推行户口迁移“全城通”、“一站式”服务。洛阳辖区内户口迁移，同一县(市、区)内户口迁移，当场即可办理;如需跨县(市、区)，申请人到迁入地派出所申请即可，中间内部审批工作公安机关内部处理，最后申请人只需要等通知再到现场办理。

而且，洛阳市公安局在网站“河南警民通”或者手机APP“河南警民通”上受理出生入户、购房入户等29项户口业务，在这个平台上上传相关资料，待审核后公安机关会短信通知，申请人再到户籍室现场办理，实现户口办理“只跑一趟腿”。

洛阳的房价不算高，如果人才引进到这个宜居城市，旅游资源极其丰富，倒是很浪漫休闲幸福地工作和生活呢！

我看也就是“留人”大战。与“抢人”实质关系不大。

如果以四年一个界限（本科生）的完整学期来说，在洛阳，远走至北上广，包括二线城市的学生数目不少。

与其在这里摆龙门阵，不如拿出真正的好政策来留住人才。

把从洛阳走出去的本市户口的大学毕业生召回来。

洛阳加入“抢人大战”是过于自信，还是盲目跟风？

恕我直言，在西安、南京、郑州、天津等或综合实力强劲或经济实力强劲的市开始抢人大战之后，我看不懂洛阳后加入战团有什么优势可言。

西安和洛阳同属于“十三朝古都”，但是西安的文化和遗迹保留完好并得到了很好的传承，并且西安在政治、交通、医疗、教育等方面的发展向来都是全国顶尖的。

而洛阳虽然历史悠久，却由于连年不断的战争，早就把这座城市摧残的体无完肤。

洛阳有人口将近700万，GDP总量不足3500亿，甚至由于距离西安近，还在最近把一家科研机构整体搬迁到西安发展。

抢人大战固然对一座城市的发展和建设有着积极的一面，但前提是建立在这座城市拥有足够的吸引力，综合实力强或经济实力强。

西安不到一年吸引50多万人落户，天津刚刚开始抢人大战，短时间内更是吸引30万人落户，这些城市都有其优势地位。

据悉，新落户政策包含的人群有：大中专以上院校和职业(技工)院校毕业生、技术工人、具有执业护士资格证书的人员、在福利机构、家政公司护理从业人员、迁入城镇的农村籍退伍转业军人和留学归国人员。这几类人群，凭学历(资格)证书和身份证即可申请在洛阳落户，无落户地址的可在居住地社区集体户落户。

也就是说，没房子一样可以在洛阳落户。

抢人动作还是挺大的，但拿洛阳的实力来说，这样的抢人大战又有多大的吸引力呢，更像是捡拾各个新一线城市的残汁剩羹，食之无味。

当然了，既然洛阳加入了抢人大战，那么它肯定是有一定作用的，比如会加快对省内人才落户洛阳的欲望，尤其洛阳周边的城镇青年更渴望借着这次机会落户洛阳。

不管怎么说，都希望洛阳能够健康稳健的发展下去。

（我是阿冰，文字原创，抄袭必究。欢迎点赞关注！）

5月18日，洛阳关于大中专以上院校和职业（技工）技术院校毕业生落户，及其它一些户政便民服务政策新鲜出台了。毋庸置疑，这项被称为“抢人”的政策将大大助力洛阳的经济发展。

但我们不由得想说: 洛阳，你是否出手有些晚，你咋总是比别人慢两拍，跟在别人后面亦步亦趋，你咋不能有些超前思维嘛！

洛阳这项“不拘一格降人才”的落户新策，不由分说被人们看做是继西安、郑州、南京等新一线城市，包括北上广深等资深一线城市玩剩下的“抢人大战”残羹剩饭。

今年3月28日，西安出台的吸引人才落户政策可谓是一石激起千层浪，引起全国侧目，仅凭中专毕业文凭就可以落户西安的新政，致西安最高日落户8千人。

西安“9天超过郑州2017年全年落户数”的新闻扫遍了国内各大小城市媒体版面，同时也给洛阳的吸引人才增加了很大的压力。

人才对推进地方经济发展的重要性，已是毋庸赘言。但各城市在认定人才的标准上却是参差不齐说法各异。

辞典中这样解释“人才”一词: 是指具有一定的专业知识或专门技能，进行创造性劳动，并对社会作出贡献的人。

在人满为患的北上广深老一线城市中，因为他们不缺蓝领工人，就对人才标准拔高过甚，所以，他们即便是对一般本科生都懒得一屑。

而对于二三线城市而言，急剧扩张的GDP不但对白领人才急缺，同样也急缺蓝领技术工人。 现今洛阳各新兴产业需要技术工人，他们就是洛阳要吸引的人才。于是，技校蓝领也成抢手货了，技工也成财富了。那么，此时我们只能怨言，为啥洛阳的“抢人”措施不能“宜早不宜迟”呢。

与周边的西安，郑州相比，洛阳的“抢人”的吸引力有多大呢？

洛阳的传统工业衰落，新兴产业发展相对式微，工资缺乏竞争力，房价也不低。试想，与新一线城市西安、郑州比“抢人”，洛阳也是心有余而力不足，有心无力之举。

再加上洛阳的引人政策晚一拍，先机与声势被压制，只能是拾到篮里都是菜，洛阳的落户门槛也只能在降得更低身段中引得凤凰来了。

只不过好饭不怕晚，洛阳还具有十三朝古都、国花牡丹之乡、宜居之城等等赫赫名号，实力鹤立鸡群于豫西地区城市中，在“抢人大战”中比上不足，比下还是有余的，还是具有一些竞争力的。

人才是第一生产力，没有人才支撑，谈发展无疑是望梅止渴。

吸引人才，把人才留下来，这个是目前各个城市面临的一大难题。

洛阳，作为中华文明的起源地和根文化诞生地，最起码不少河洛子孙是愿意奉献青春，为洛阳发展而贡献自己力量！

虽然洛阳现在落户的政策一般，但最起码已经跨出了第一步，难能可贵的第一步！

洛阳，我相信会越来越好

有人说一二线教师遭“疯抢”，好的老师值得高薪，如何成为一名教师？

一，过硬的专业课基本功是必备的基础。

二普通话要过关，文科老师的要求比理科老师要高，平翘舌要分请，东北人在这方面更要注意。

三要具备灵活的课堂应变能力，灵活地结合教师的主导作用和学生的主体作用。

四专业的科研能力，包括撰写科研论文，课题报告以及申报科研项目的能力。

到此，以上就是小编对于17岁中专生被疯抢的问题就介绍到这了，希望介绍关于17岁中专生被疯抢的2点解答对大家有用。