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大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于日薪600招不到人的问题，于是小编就整理了1个相关介绍日薪600招不到人的解答，让我们一起看看吧。
必须接受啊，因为我现在经常加班到晚上10点甚至更晚，也没有多发一分钱！
我觉得很多公务员会毫不犹豫的选择接受，尤其是基层公务员和纪委、组织部、办公室等部门的公务员会举双手赞成。
在乡镇的基层公务员可以说是最辛苦的，我感觉“5+2”“白加黑”已经不足以表现他们的忙碌。尤其一些偏远乡镇，常常一个月回不了一次家，大禹治水三过家门而不入，乡镇基层公务员要是遇上防洪时期，那连过家门的机会都没有。大家知道现在乡镇工作的压力是最大的，不论扶贫、环保、信访，任何一个板子打下来，谁也撑不住。尤其一些偏远乡镇，夏天防洪冬天防火，可以说没有礼拜天，没有节假日。什么五一、十一、中秋、端午，不存在的。
并且，更重要的是没有加班费啊，现在社会上一些人，提起公务员涨工资就咬牙切齿，问题是你不知道好不容易等来两年一涨工资，却只涨二三百块钱，甚至更少。你在任何企业工作，老板不给你加班费让你免费加班你干吗？而在基层的公务员，加班已成常态，如果发放加班费的话，我想能把当地财政发破产了。
当然了，除了乡镇公务员，像纪委、组织部、办公室等部门也是非常忙碌的，加班根本不叫加班，每天晚上五点半下班你好意思走？正常下班都感觉脸上无光！
总之，你这个假设我绝对接受，也希望加班补贴早日到来吧！
钱谁不爱呀，关键要看自己能不能胜任，还要看自己喜不喜欢这份工作！要是你一双眼睛只顾盯着钱，那万一叫你去挖媒呢？敢去吗?
你是不是看到这工作钱多，都开始盘算时薪，加班时薪，一个月工资了！
时薪600÷8=75元/时
加班时薪(1000-600)÷3=133.33元/时
得出结论:每天加三小时班挺好！
一个月干26天:1000x26=26000元
你是不是一边算着，一边在流口水呀！你不觉得26000元有点多吗?是人民币吗？那一年能赚26000x12=312000元，岂不是要发达啦！你就不想问问是干什么吗?所以说大家找工作一定要关注工作本身，要了解工作内容是否适合自己!
退一万步讲，这份工作与你的能力完全匹配的工作，那这样挺好的你完全可以考虑接受它！我们认为你在决定去干之前应该评估四个事情:
1.它的真实性
毕竟一个月能领26000元人民币的工作在国内比例不多;千万不要被别人以高薪为诱饵骗去干不正当的活了！到时候不要钱没挣着，家里还得往里贴，弄不好自己还有危险，那就后悔莫急了!
2.安全性
听说某国战区卖盒饭好赚，那里战争打得昏天暗地，子弹满天飞！你去不去?安全是最基础的保障，一定要重点评估!
3.确定工作地方
工作的地方在哪?本市区?本省?港澳?还是哪里？你必须弄白，然后仔细斟酌再决定。
4.稳定性、持续性
日薪再高，加班工资再多，一个星期干一、两天有什么用?或干一个月停工三个月又有什么用？
如果以上四个问题都排除了，你可以接受这份按日结600-1000元的工作！如果是我的话，我也会接受这份工作，毕竟是一份合法、安全、高薪且自己又能胜任的工作!
至于你是要工作到傍晚6点下班，还是加班到晚上9点下班，结合自当下的规划来评估、决定！如果每天加班的那三个小时，你有更重要、更有意义或者更有价值的事情要去做，那你就不要加班了！反之加个班多赚点，也不是什么坏事!
(我是诸葛教练，分享口才、销售、营销、管理、商业系统等方面实战经验；关注我，有问题在留言区留言，我会尽快回复🤝）
题主这个问题非常有意思，公子想结合个人职业经历，分享3点看法。
一、接受与否的标准很简单，看是否觉得值。
我的第1份工作是在一家外企做通信工程师，外企比较人性化，通常不加班，我们对内核算成本时，会用到一个概念，叫做man-hour。
所谓man-hour，即每小时单价。大白话讲，就是每个小时你值多少钱。它虽然是公司核算成本的一个衡量标准，但事实上也完全可以用到咱们自己身上。
比如我后来跳槽到华为，从宏观薪资看，确实比在外企高很多，而且加班还有额外加班工资。但要是按照man-hour算，以我以前的每天标准8小时，对比在华为的16小时甚至更多，我的man-hour反而降低了。
这也是我最终选择离开华为的原因，因为我综合对比精力支出、个人生活与工作平衡等因素，觉得不值了。
回到题主问题，按照题设，每天干到六点得600元，假设是8小时，man-hour是75元；多干3小时，额外得400元，那么加班阶段的man-hour是133元。
到底接不接受呢？看对你值不值啊。
如果你本来月薪就两三千，暂时也没有更好路子，当然是值的。
但对于一些man-hour甚至man-second都早就远远高过这标准的人，那显然就未必了。
二、值不值，有时是一种价值选择。
当然，对于有些人来说，钱，够用就好。
我身边就有很多这样的人，他们的收入并不高，但也并不贪图加班额外赚的那几百块，在他们心里，按时下班去享受生活这件事，更重要。
这没有任何错，只是一种价值选择。
工作，本就该是为了更好生活，如果你尚有这样选择的权利，那本是一件值得庆幸的事情。
三、值不值，也别只看钱。
无可否认，钱是最直接的诱因，但看得更远的人，更会评估这份工作本身的价值。
比如我有个朋友，她想学社群运营，报了某大佬的课。大佬招社群班长，职能是每天晚上20点到22点帮助活跃群气氛、催促作业、策划主题分享等，这些事情，没有任何酬劳。
但朋友丝毫没有犹豫，立刻第一时间举手，并成功入选。
因为她意识到，这是一次极好的实践和被大佬看见的机会，这件事本身的价值，就是最好的酬劳。
我们在评估一件“额外”的工作到底值不值得接手时，建议多从这类“非显性”因素考量，这样或许更为理性，也能获得更大价值。
欢迎关注@焱公子，十年500强，专注写职场，每天与你分享职场干货与成长心得。
大哥，你也不看看现在一线城市普遍月薪才多少！
就拿现在北京来说快递和外卖来说够辛苦，时间够长吧！每天几乎工作最低10个小时，每月也就10000左右。
在来换算下你这上到6点下班，一天600一个月18000。然后加班3小时每天1000也就是一个月30000！！有点不切实际，如果你换个方式上到6点300块钱一天，如果加班到9点给400一天的话，还能讨论下。你这几乎没有太大的分歧。
如果真有这种活 告诉我 我不要1000 我只要700还返你100！！
很明白的告诉你，会！！！不用问为什么，加班一个小时一百块！！干！！！因为穷！！！没钱！！！！！我他妈就想让媳妇过上好日子！不那么累！可以买想买的东西！不用看别人眼色的去打工！累和委屈！我自己受就够了！我是爷们！爷们！
应该大多数人都羡慕我这三班倒，一个月3000多的工资，还有五险一金那一金还特多的活，但是，我就是一个熬夜了八年，不能熬夜的人！夜班早上下班四肢酸软，精神不好，啥也不想干！我不知道还能坚持多久！可能有些人会说，你就知足吧！比你惨的人大有人在，你这就不错了！别好高骛远了。但是这个社会对90后来说很残忍！生，生在了一个没挨过饿的时代，活，活在了一个想创业，竞争压力超级大的时代。如果能当老板，哪怕是一个卖早餐的小摊位的老板，有几个人会选择去打工！啊？谁不想为自己活着，为家人活着！就是因为钱！这个社会，没钱真的是寸步难行！没钱，你只能放下你那一文不值的面子，尊严，去给有钱人当孙子！人让你往东你不敢往西，让你干这个你不敢干那个，哪怕让你干的事，你明知道是错的，你也得干，干完了还得挨骂！各种委屈只能是打碎了牙往肚子里咽！
能看到我这发泄试评论的陌生朋友们，也许我们来自五湖四海，也或许我们想法相同，算得上知己，但是今生无法促膝长谈，把酒言欢！但是！我希望！咱们能在各自的城市，做最好的自己，尽力做自己最想做的事，每个人都有机遇，抓住它！哪怕错了！也别等到老了，才后悔！鼓起勇气！不试试，怎么知道自己是废铁还是金子呢！
好了，酒喝完了，夜也深了，我也困了，那些还在为了生活而熬夜的朋友们，加油！
请记住，这段文字，来自一个不甘于现状，为了生活而努力的傻子。千言万语，奈何文化程度不高，太多的话想说却不知道怎么表达，若，有所打扰，我先道歉了“对不起，浪费了您宝贵的时间了”
现在是2019年的六月二十日的凌晨两点十分， 最后祝各位晚安，好梦，
到此，以上就是小编对于日薪600招不到人的问题就介绍到这了，希望介绍关于日薪600招不到人的1点解答对大家有用。
